OTRO PLENO CON EXHIBICIÓN DEL ALCALDE

Ayer, miércoles, asistimos de nuevo a uno de los plenos ordinarios más surrealistas de la historia de nuestro municipio.
Una vez más, el alcalde de la Villa de Altura se superó a sí mismo “respondiendo” a cuanto se le preguntó con originalidad y despotismo, haciendo uso de su extraordinario e indiscutible poder.
Antes de exponer nuestra visión de la sesión plenaria celebrada ayer, queremos hacer hincapié en el hecho de que, sólo 20 minutos antes del inicio del pleno, el coordinador local del Colectivo EUPV-Altura fue citado por el alcalde para hablar sobre la grabación de la sesión.
Como viene siendo habitual, este Colectivo manifestó su intención de grabar el pleno mediante un escrito que se presentó por registro de entrada el día 1 de febrero, tal y como se le pidió la última vez en que, recordemos, se nos prohibió tajantemente la grabación por no haberlo solicitado previamente por escrito. La respuesta a dicha solicitud, se nos dio el martes, después de dos meses. Por supuesto, fue negativa.

En la reunión mantenida con el alcalde, éste aseguró que la grabación del pleno correría a cargo de una empresa privada, y que se nos cedería posteriormente en caso de solicitarlo. También puso sobre aviso a nuestro coordinador de que sólo se responderían las preguntas relacionadas estrictamente con el orden del día previsto.

Por lo que respecta al pleno, cabe destacar la ausencia, según dijo el

Sr. Rubio justificada, de dos de los concejales: Ernesto Marqués y Mariano Puchades.
Todos los puntos a tratar fueron aprobados por unanimidad.

En cuanto al apartado de preguntas de los concejales, recalcaremos la intervención de Daniel Lázaro, que preguntó al concejal de fiestas, Roberto Máñez, si con los tiempos que corren le parecía bien que el ayuntamiento hubiera gastado en cenas un total de 2.500 euros entre agosto y septiembre, tales como la del día de la procesión de la Virgen de Gracia. Sorprendentemente, la respuesta la dio el alcalde diciendo que, lo que el concejal del grupo municipal socialista calificaba de despilfarro, él lo entendía como “gestión”.

Nuestro Colectivo, durante el turno de preguntas del público, incidió en el hecho de que no constara en el orden del día nada relativo al plan de ajuste que se debe presentar al Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas antes del día 31 de marzo, como ya señalamos en nuestra anterior entrada de blog, en la que anunciábamos la celebración del pleno. A raíz de este planteamiento, el alcalde comunicó que hoy, día 29 de marzo, día de Huelga General, se celebrará un pleno con carácter urgente para tratar esta cuestión y aprobar los presupuestos para este año.

Con todo esto, nosotros hacemos las siguientes reflexiones:

1. Si la celebración de un pleno nos cuesta a los ciudadanos y ciudadanas de Altura 1.080 euros (90 por concejal y 180 el alcalde), ¿qué necesidad tenemos de pagar dos plenos en dos días pudiendo hacerlo todo en uno?

2. Posiblemente, de los más de 8.000 pueblos y ciudades que hay en España, Altura sea el único en el que se aprueben los presupuestos anuales el día de la Huelga General.

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 3. ¿Qué hacemos pagándole a un señor que ni siquiera se molesta en contestar y se encoge de hombros ante una pregunta de la oposición?

Para finalizar, queremos dejar constancia de que el pleno finalmente no se grabó por cuestiones ajenas a quienes gestionaron la grabación del mismo. Por este motivo, nos será imposible ofrecéroslo. Sin embargo, tenemos el compromiso verbal del alcalde de que el pleno de hoy se grabará y nos facilitará una copia.

A pesar de que nuestro Colectivo entiende el pleno de hoy como uno de los más importantes del año, puesto que se debaten los presupuestos, hemos decidido no asistir al mismo, en solidaridad con todos los trabajadores y trabajadoras que hoy ejercen su derecho a la huelga para frenar la reforma laboral.

PLENO ORDINARIO

Según comunica el Ayuntamiento de Altura a través de su página web, hoy miércoles, 28 de marzo, se celebrará un pleno ordinario, a partir de las 19:30 h.

Os adelantamos que, tras consultar el orden del día de este pleno, sorprende el hecho de que no se citen para nada los presupuestos para este año, ni se haga referencia al listado de facturas pendientes de pago que todos los ayuntamientos tendrían que haber remitido al Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas antes del día 15 de marzo. Tampoco se menciona nada acerca del plan de ajuste donde se contemple el pago de dichas deudas y las medidas previstas para combatir el déficit, que también hay que hacer llegar al Ministerio antes del 31 de marzo.

Como hemos hecho en alguna otra ocasión, queremos desde este espacio llamar a la participación de todos los ciudadanos y ciudadanas que tengan un mínimo de interés por las cosas que acontecen en nuestra población. Vuestra asistencia siempre es importante.



ES HORA DE AULLAR!

El 29 de marzo luchemos por nuestra dignidad....

       ¡¡ huelga general !!

Izquierda Unida ha lanzado el siguiente vídeo bajo el título "29-M: Por nuestro futuro". Con él pretendemos llamar a la movilización y a la participación ciudadana en la huelga general convocada por las principales organizaciones sindicales del Estado para el próximo 29 de marzo.

Izquierda Unida ha elegido en este trabajo un tono claramente documental y explicativo, así como una estética emotiva. Todos estos factores sirven de complemento y vínculo para ayudar a tener muy presente que, frente a las minorías ‘de arriba’, que siempre han tratado de desmotivar y restar importancia a las movilizaciones sociales, sólo a partir de éstas y de la lucha de trabajadores y trabajadoras en las nueve huelgas generales celebradas en España “hoy existen derechos sociales y democracia”.

Gracias a la lucha de multitud de personas que nos precedieron, los trabajadores y trabajadoras logramos una serie de derechos de los que hemos disfrutado hasta ahora.

 "Porque fueron, somos; porque somos, serán"                                 

Por si alguien tiene dudas, aquí teneis una explicación muy fácil acerca de la injusta, ineficaz e inútil reforma  laboral del PP :

IU, CC.OO y UGT coinciden en la inconstitucionalidad de la reforma laboral.  Nadie está seguro en su puesto de trabajo, incluidos los trabajadores de las empresas públicas. Estamos frente al mercado libre de contratación, donde el poder se queda en manos del empresario y el trabajador no puede defender su fuerza de trabajo ni un salario que le permita vivir con dignidad.

No es necesario irse muy lejos para ver de qué manera están afectando las nuevas medidas tomadas por el actual gobierno: se dispara el paro, aumenta el número de suicidios, no se crea empleo, las ayudas de dependencia se retrasan o nunca llegan, aumentan los desahucios, volvemos a hablar de un porcentaje considerable de pobreza en España, etc. Todo ello nos deja en una situación más propia del siglo XIX que del XXI.

Nosotros mismos, a nivel local, podemos afirmar que padecemos las consecuencias de un  gobierno autoritario, reacio a la participación, donde cualquier explicación que se solicita desde la ciudadanía es considerada papel mojado. En  Altura hemos llegado a una situación de bancarrota histórica. Desde nuestro Colectivo, varias veces se le ha pedido una comparecencia pública al alcalde para que dé a conocer de manera exacta cuál es la situación real de deuda que nos asola y cuáles han sido los motivos que nos han llevado a generar dicha deuda.
No nos sirve de excusa la actual crisis que estamos atravesando a nivel nacional, nos negamos a  encubrir una mala gestión bajo el paraguas de la crisis general.
En nuestra comarca hay claros ejemplos de pueblos bien gestionados, donde nada tiene que ver el contexto general de crisis con la gestión de un ayuntamiento. No nos van a engañar.

Esquerra Unida Altura siempre intentará proponer soluciones que amainen el actual desmán al que se ha llegado, pero  primero exigiendo en voz alta y clara que se haga pública la real situación financiera que tiene en este momento el ayuntamiento. Es necesario poner sobre la mesa los motivos que nos han llevado a generar dicha deuda para pedir responsabilidades a quienes la han creado. Desde nuestro punto de vista, no creemos  que seamos los vecinos y vecinas del pueblo los culpables, de manera que no se puede pretender que ahora seamos quienes la paguen, como es el caso de los trabajadores de la brigada municipal, las limpiadoras, los policías locales, etc.

Deben responsabilizarse de la deuda aquellos que la crearon, y esto no es ninguna ambigüedad. Ahí están las cuentas, ahí están los números y ahí están quienes los ha manipulado. Hay que poner nombre a los responsables de la crisis. Ya está bien de tanto oscurantismo, como dice José Saramago: “…Es hora de aullar…”, de decir las cosas altas y claras.  No es verdad que los ciudadanos tengamos lo que merecemos, no todos al menos. El que no sea apto para defender los intereses de nuestra población debería irse a su casa.  No nos tenemos que permitir ser observadores de una gran mentira, de ver cómo en los próximos presupuestos, y con la excusa de la crisis, tapan su mala gestión y nos recortan servicios a los ciudadanos y ciudadanas. Denunciaremos públicamente la expulsión de trabajadores de la brigada o de la policía local, ya que consideramos que  no son los responsables de esta situación.
Desde Esquerra Unida sólo podemos afirmar una cosa, que nos costará más o menos tiempo pero, no descansaremos hasta ponerle nombre y apellidos a los responsables de esto, sin importarnos que venga desde hace cuatro años o que se remonte a los celtíberos. Al final, el pueblo merece una explicación y, por supuesto, ser escuchado.

Conferencia: "La lucha de las trabajadoras en las comarcas de Castellón, 1931-1936"

 El Colectivo Local EUPV-Altura os invita a asistir al acto que ha organizado con motivo de la celebración del Día Internacional de la Mujer. 

Se trata de una conferencia que lleva por título "La lucha de las trabajadoras en las comarcas de Castellón, 1931- 1939". Para hablarnos de ello, contaremos con la presencia de Eva Alcón, profesora de Historia y escritora de numerosos artículos y varios libros relacionados con este tema.

Os esperamos el viernes, día 9, a las 19:30 horas en la sala del  segundo piso del edificio del centro de salud (arriba de la Sala Manolo Valdés).

DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER

     

Llevamos casi cuatro años padeciendo a nivel mundial el enriquecimiento ilícito y el incremento desmesurado de las grandes fortunas ostentadas por los bancos, entidades financieras y oligopolios empresariales, a costa de sectores más necesitadas de apoyo y protección social.

Las medidas de reforma laboral adoptadas por el gobierno del PSOE en esta última legislatura, han dejado las manos libres a la derecha más recalcitrante, que amparándose en las tasas de desempleo amenazan con continuar desmantelando todas las conquistas.

Europa se ha convertido en un territorio hostil para la globalización de los derechos sociales, sus mandatarios se alían con la estrategia de los mercados para eliminar de un plumazo los servicios públicos y el estado de bienestar.

Las situaciones de precariedad conllevan casi siempre una disminución paralela de derechos y libertades, Y en estas circunstancias son siempre sus componentes más débiles las y los que sufren las peores consecuencias: la juventud y las mujeres.

El año 2011 mostró el ascenso imparable del paro femenino, un mayor porcentaje en trabajos a tiempo parcial de las mujeres y una desigualdad salarial en aumento. Para colmo 2012 se nos presenta con una reforma laboral, que incide directa y más crudamente contra la estabilidad y la calidad en los empleos de las mujeres.

El PP en una muestra clara de su concepto patriarcal de la sociedad, paraliza la Ley de Dependencia para que directamente seamos las mujeres las que ya, sin soporte alguno, continuemos ejerciendo de cuidadoras de hijas e hijos y familiares dependientes.
Después de 25 años, conseguimos una Ley de interrupción voluntaria del embarazo que no contentaba a nadie por las restricciones que la ley planteaba a la libertad individual de las mujeres y por su enfoque paternalista, no obstante, supuso un avance en algunas reivindicaciones del movimiento de feminista. Ahora el PP pretende de nuevo volver al pasado, adaptándose a los deseos de la iglesia católica y cuestionando nuestra capacidad para tomar decisiones sobre nuestra propia vida.
El feminismo está y ha estado siempre del lado de lo público, no sólo reivindicando legítimamente el papel activo y visible de las mujeres en ese espacio, sino también como concepto político. Hemos sido siempre conscientes de que el Estado debe garantizar todos los principios de transversalidad que reafirmen el bienestar e igualdad de la ciudadanía.
En muchas autonomías, gobernadas tanto por el PSOE como por el PP, o se han desmantelado organismos de igualdad y clausurado recursos, o se han aminorado sustancialmente los apoyos económicos para el mantenimiento de programas destinados a la igualdad.
Por eso en este 8 de marzo IU llama a la movilización y a la lucha constante no sólo para que no se eliminen ni uno de nuestros derechos, sino además para que haya un aumento presupuestario real e importante en políticas específicas de igualdad.

                       

Exigimos:

• Que se incorporen medidas efectivas para la integración de las mujeres en el mercado de trabajo, en condiciones de igualdad, tanto salariales como profesionales.

• Que se articulen medidas que consoliden el reparto familiar y social del cuidado de la infancia y las personas dependientes universalizando los servicios públicos.

• Que se reconozca la contribución económica de las mujeres en los trabajos no reconocidos como productivos (crianza, cuidado, tareas domésticas, etc).

• La asignación del 5% del total del Presupuesto a políticas “mujer” específicas y transversales.

• El derecho a la Interrupción Voluntario del Embarazo, de forma libre y a cargo de la sanidad pública.

                                                                                              

LA CONTRARREFORMA LABORAL

Paremos la reforma laboral. Luchemos por nuestro futuro.

La reforma laboral del PP es: más despidos, menos salario, peores condiciones de trabajo y da un poder casi sin límite al empresario.

A partir de ahora, la Ley sale de la empresa: el empresario podrá reducir tu salario, cambiar jornada y vacaciones, y modificar tus tareas en el trabajo. Los empleados públicos podrán ser despedidos.

Todo ello para algo que no crea empleo como ha reconocido Montoro y otros miembros del Gobierno. Al contrario, seguirá destruyendo puestos de trabajo.

La reforma laboral aprobada por el Partido Popular es una auténtica contrarreforma que desmantela la ya mermada protección legal que hasta ahora teníamos los trabajadores y las trabajadoras en nuestras relaciones con la empresa.

Esta contrarreforma significa:

•    Que el despido será más fácil y barato. Lo común será una indemnización de 20 días por año trabajado, con un máximo de una anualidad.

•    Que el empresario podrá reducir tu salario y los complementos. También podrá cambiar el horario y la jornada, modificar los turnos y cambiar las vacaciones.

•    El empresario podrá exigirte otras funciones y tareas diferentes a las reconocidas en el Convenio o en tu contrato. También podrá decidir tu traslado, incluso de ciudad.

•    El empresario podrá despedirte simplemente porque haya tenido menos ingresos o ventas en los últimos tres trimestres. De esta forma, hasta los Bancos podrán despedir justificadamente a su plantilla.

•    Si trabajas con un contrato laboral en la Administración Pública, podrás verte afectado/a por un Expediente de Regulación de Empleo y ser despedido.

•    Se podrán hacer Expedientes de Regulación de Empleo sin ninguna autorización previa.

•    Si no te interesan las condiciones que te dicta la empresa, podrás romper el contrato. En ese caso, todo lo que te quedará será una indemnización de 20 días por un máximo de nueve meses.

•    Se te podrá despedir si faltas al trabajo por 9 o más días en dos meses o 13 o más días en 4 meses por enfermedad común, aunque esté justificada. Está excluido el accidente de trabajo o una baja oficial por enfermedad de más de 20 días.

 La contrarreforma también te afecta aunque tengas un contrato indefinido anterior a su entrada en vigor (12 de febrero de 2012). La indemnización, si te despiden de forma improcedente, será de 45 días por año hasta ese día, pero de 33 días a partir de ese momento. El período máximo de indemnización será de 720 días y no de 42 meses. Si con el tiempo trabajado hasta el 12 de febrero, te correspondieran más de 720 días, ese será el número de días que contará y no el que te corresponda por todo el período trabajado.

Si trabajas en una empresa pequeña, quedas sin la protección de ningún convenio colectivo.

Si cobras paro y te sale un trabajo, pagarás parte de tu propio salario con lo que te quede de paro.

Puedes no estar de acuerdo con las decisiones unilaterales de la empresa: dejas el trabajo y te queda una indemnización de 20 días por año trabajado con un máximo de nueve meses.

Esta es la contrarreforma de los grandes empresarios que hace pagar la crisis a quienes trabajamos.

No lo permitamos, no hay lugar para la resignación:

¡Paremos esta reforma laboral!

•    Es posible crear empleo, estable y de calidad. Izquierda Unida ha hecho numerosas propuestas concretas: para estimular la economía real mediante el crédito para ayudar a las pequeñas empresas y autónomos a contrata, medidas de incremento del consumo y la inversión, aumentar el empleo público para mejorar la educación, la sanidad, la atención a la dependencia y otros servicios públicos.

•    Estas medidas se pueden financiar: combatiendo el fraude fiscal y la economía sumergida (hoy un 23% de la economía española) y con una reforma fiscal que haga que paguen más quienes más tienen y ganan, especialmente la banca y las grandes empresas que son los principales responsables de la crisis.